Missão Segura 2024 atribuída a 25 equipas da BIO  

Foto 0117 Capa Hip1

A BIO distinguiu, pela primeira vez, as equipas operacionais que melhor desempenho registaram em 2024 na área da segurança.

 

No ano passado, houve 25 equipas que não tiveram nenhum dia de ausência devido a incapacidade por acidente de trabalho e, como tal, foram distinguidas numa sessão que decorreu no Centro de Coordenação Operacional na sede do Grupo Brisa.

 

Na cerimónia, estiveram presentes António Pires de Lima, CEO do Grupo Brisa, e Manuel Melo Ramos, administrador do Grupo Brisa com o pelouro das autoestradas e da segurança. Ambos salientaram os investimentos que o Grupo Brisa tem feito na área da segurança, uma prioridade transversal a todo o Grupo quer ao nível dos procedimentos, equipamentos ou formação.

Foto 0117 Capa Hip1 Foto 0024 AGENDA V1 Foto 059 CCO Helder Curado

Em conversa com a Teresa Nobre

Diretora da direção de segurança e saúde do Grupo Brisa

O que levou a BIO a realizar esta iniciativa?

A realização deste evento nasce da nossa forte convicção de que a Segurança é um valor essencial e faz parte da cultura da Brisa. Queremos reconhecer e valorizar o empenho diário das equipas que contribuem ativamente para que todos regressem a casa em segurança no final da jornada de trabalho.

 

Ao premiar as 25 equipas da BIO que alcançaram zero acidentes de trabalho com incapacidade, estamos a reconhecer exemplos concretos de excelência e boas práticas a reafirmar o nosso compromisso reforçando os objetivos muito exigentes que definimos: zero mortes, zero feridos graves e redução da sinistralidade.

 

Este reconhecimento é também uma forma de motivar e inspirar todas as equipas, demonstrando que o caminho da melhoria contínua, da aprendizagem com os erros e da adoção das melhores práticas em segurança traz resultados concretos.

 

Este evento reforça também o lema da nossa campanha interna que abarca todas as empresas do Grupo Brisa— “A segurança começa em cada um de nós. Juntos cuidamos dos nossos, para que possa cuidar dos seus.” — porque acreditamos que um ambiente de trabalho seguro e saudável começa pela forma como identificamos e aplicamos as metodologias de trabalho, os equipamentos utilizados, bem como as atitudes e comportamentos de cada um.

Quantas equipas foram premiadas? E qual o universo total de equipas? 

Foram premiadas 25 equipas de um total de 46.

Quantos dias de baixa houve em 2024?

No ano passado registámos1 416 dias com incapacidade. 

Quais os objetivos de segurança em 2024? Foram cumpridos?

Os dois principais objetivos foram cumpridos, não tivemos acidentes mortais nem registámos feridos graves. No entanto, o objetivo de 12,5 acidentes com incapacidade/por milhão de horas trabalhadas não foi atingido. O valor registado foi de 14,6 acima das nossas expetativas e que reflete os 33 acidentes de trabalho com incapacidade. 

Quais os objetivos para 2025? E quais as prioridades?

Para 2025 mantemos a ambição de zero mortos e zero feridos graves e temos o objetivo de baixar para 11,5 o número de acidentes com incapacidade por milhão de horas trabalhadas. 

Quais são as situações mais graves registadas em 2024?

Em 2024, registámos 33 acidentes de trabalho com incapacidade, dos quais cerca de 60% resultaram de quedas, escorregamentos e sobre esforços.

Que formações vão ser realizadas este ano?

Para 2025, elaborámos um plano de atividades que vamos trabalhar e concretizar em conjunto. Vamos investir ainda mais na identificação de situações perigosas e quase acidentes, vamos acompanhar e divulgar os dados de sinistralidade por equipa, de forma regular. A formação será naturalmente também foco deste processo – temos de garantir que todos conhecem a forma certa de desenvolver as suas atividades. 

Para a Assistência Rodoviária e CCO a segurança está sempre em primeiro lugar, seja a dos nossos clientes ou a dos nossos colaboradores, pelo que o compromisso em atingir o objetivo de zero acidentes de trabalho com incapacidade nas nossa equipas foi mais uma missão cumprida com o empenho e esforço diário das equipas AR e CCO.

Para se alcançar esta meta é fundamental a formação contínua dos nossos colaboradores, quer nas pistas existentes a norte e sul do país quer em sala, aliado ao espírito de equipa num ambiente de trabalho mais seguro e saudável, promovendo uma cultura de segurança focada na prevenção de acidentes de trabalho e implementação de procedimentos e boas práticas que garantam a integridade física de todos os colaboradores em todos os momentos 24 horas por dia 365 por ano.

Hélder Curado (AR) 

Diretor Departamento Operações Rodoviárias

As equipas de Obra Civil da Brisa são pilares essenciais para a segurança e qualidade das nossas infraestruturas. Diariamente, enfrentam tarefas complexas — muitas vezes em condições adversas e de urgência — com um espírito de missão, dedicação e compromisso que servem o bem-estar de todos os que circulam nas nossas autoestradas. O mesmo bem-estar que queremos proteger e assegurar a cada pessoa das nossas equipas no final de cada jornada.

Conhecer profundamente a nossa atividade e os riscos que ela comporta, especialmente para quem trabalha na plataforma de uma autoestrada, é essencial para elevar os padrões de segurança. É com esse propósito que continuamos a investir de forma consistente em formação, sensibilização e numa gestão mais próxima e eficaz. Reforçámos procedimentos de segurança e de sinalização temporária, implementámos novos equipamentos de proteção e lançámos projetos inovadores, como a nova sinalização e decoração da frota, os TMA e o X-Cone. O trabalho só estará completo quando conseguirmos eliminar todos os acidentes de trabalho. Parabéns aos vencedores do Missão Segura 2024 pelo exemplo de compromisso e excelência das equipas. Esta é, sem dúvida, uma missão exigente, mas nunca impossível.

João Marques Lima (Obra Civil)

Diretor Departamento de Operações de Manutenção

O prémio Missão Segura 2024 resulta de um trabalho focado na mitigação dos riscos operacionais associados inclusive ao atravessamento de vias nas praças de portagem ou à simples presença física nas imediações das mesmas. Temos como preocupação permanente o reforço dos procedimentos das Notas Técnicas de Atravessamento de Vias, a qualidade/adequação da sinalização horizontal para delimitação de zonas e obstáculos e a reconfiguração de vias críticas sempre que necessário. Complementarmente, avançamos com projetos operacionais centrados na digitalização, automatização, fiabilidade e portabilidade de funções, os quais permitem reduzir a necessidade de intervenções físicas nas vias de portagem junto dos equipamentos, são exemplo disso o projecto do Botão de emissão de recibo no E-toll, a Consola OP, comutação entre máquinas distribuidoras de títulos, etc… Destacam-se ainda a construção de passagens superiores ou túneis, colocação de cancelas pedonais e o reforço da sensibilização para o uso adequado de EPI. Este reconhecimento é reflexo do compromisso coletivo com a segurança na operação de portagens.

Pedro Botelheiro (Portagens)

Diretor Departamento Tráfego e Receita

Este prémio atribuído à equipa de eletrónica e eletricidade, foi o resultado de um comportamento profissional dos colaboradores que integram esta equipa da qual me orgulho. Existem, em minha opinião, dois fatores importantes para se atingir este resultado, “sorte” e “as medidas e meios” que o Grupo Brisa nos disponibiliza. A sorte é o fator que não controlamos na totalidade, mas podemos criar condições para ter mais sorte, nomeadamente, não facilitar. Relativamente às " medidas e meios” monitorizamos e sensibilizamos os colaboradores no decorrer das atividades para a importância de cumprir as regras de segurança. Investimos em todos os EPI’s e EPC’s que têm sido identificados como necessários para o desenvolvimento da nossa atividade e formação nas diversas áreas de segurança aos colaboradores. Gostamos de saber que depois de uma jornada de trabalho as nossas pessoas chegam a suas casas com saúde e voltam no dia seguinte.

Alexandre Alves (Eletricidade)

Chefia Departamento Manut. Equipam. e Eletric.
Pedir documento
Para aceder ao documento, introduza o seu email: